Met diepgaande expertise in arbeids- en ondernemingsrecht vinden wij samen de beste oplossingen.
Geen statige kantoorpanden of ingewikkeld jargon. Wij zijn direct en laagdrempelig, met een persoonlijke benadering en korte lijntjes.
Geen onnodig juridisch jargon, maar heldere en toepasbare oplossingen.
Een concurrentiebeding is een afspraak tussen werkgever en werknemer waarbij de werknemer wordt beperkt in de mogelijkheden om na het einde van de arbeidsovereenkomst ergens anders te werken. Het doel van het concurrentiebeding is voorkomen dat een werknemer de opgedane kennis en vaardigheden bij een nieuwe (concurrerende) werkgever of in een eigen bedrijf gaat toepassen.
Jurist
Arbeidsrecht
Jurist Arbeidsrecht
Ondernemingsrecht & Founder
Jurist
Arbeidsrecht
Jurist Arbeidsrecht
Ondernemingsrecht & Founder
Vraag vrijblijvend een gratis intake gesprek aan. Hier zijn geen verplichtingen aan verbonden